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2007年5月人力资源管理师考试卷二操作技能题

  • 名称：2007年5月人力资源管理师考试卷二操作技能题 下载
  • 类型：人力资源管理师考试试题
  • 授权方式：免费版
  • 更新时间：10-16 00:44
  • 下载要求：无需注册
  • 下载次数：1836 次
  • 语言简体中文
  • 大小：978
  • 推荐度：★★★☆☆ 星级
《2007年5月人力资源管理师考试卷二操作技能题》简介

http://www.qinxue6.com提供2007年5月人力资源管理师考试卷二操作技能题免费下载， />卷册二：操作技能 一、简答题(本题共2题，第1小题l2分，第2小题l3分，共25分) 1. 请问绩效管理中有哪些矛盾冲突?应如何化解这些矛盾冲突?(12分) 2、评分标准l P211(13分) 简述影响企业员工薪酬水平的主要因素．(13分) (1)影响员1个人薪酬水平的因素： < 2007年5月人力资源管理师考试卷二操作技能题 标签：
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