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人力资源管理师考试试题 下载

·2016年人力资源管理师考试：精选模拟题及答案二
C、其他部门主管D、独立评选人2、绩效考核的类型为（BCD）A、季度考核B、年度考核C、...10-16
·2016年5月人力资源师学员答题简评－－-综合分析题
配制度： 一是以实现劳动价值为依据．确定岗位等级和分配标准．岗位等级和分配标准经...10-16
·2016年人力资源管理师招聘与配置模拟试题
A.自由度 B. 总位数C. 标准差 D.平均数答：C3.由于某人某方面的品质和特征特别明显，...10-16
·人力资源师试题：人力资源规划
B．直线职能制 C．直线制 D．事业部制 2．组织系统图的种类有（ ）。 A．组织结构图 B...10-16
·2016年11月企业人力资源管理师三级试题
r/>卷册二：专业技能 一、简答题（本题共2题，第1小题l0分，第2小题l5分，共25分） 1...10-16
·招聘与配置课后练习题答案
di-font-weight: normal>单选ABCAD AACDB CCADC ACB...10-16
·人力资源师试题：招聘与配置
br/>B直接的观察 C任职者同事的报告 D任职者的报告 E分析者的理论分析结果 2、岗位分...10-16
·人力资源管理师培训与开发习题
r/> C. 培训风险管理制度 D．培训奖惩制度2．企业进行培训的最终目的是( )。 A．员工...10-16
·人力资源管理师考试练习试题
RONG>第一章人力资源试题：人力资源规划第二章人力资源试题：招聘与配置第三章人力资...10-16
·人力资源师试题：培训与开发
r/>A规章制度 B企业概况 C产品知识 D行为规范 E共同价值观 2．企业在进行员工入职教育...10-16
·人力资源管理师招聘与配置练习题
核性测评 2．相对于内部招聘而言，外部招聘有利于( )。 A．招聘到高质量的人才 B．培...10-16
·企业助理人力资源管理师操作技能试卷4（三级）
、大学生吴某到某公司应聘，公司以她是女性为由拒绝录用，并说只要吴某能带来一名男生...10-16
·企业人力资源规划练习多项选择题
br/> C.经营战略、投资成本、人才结构 D.企业规模、投资成本、管理体制 E.信息沟通、...10-16
·企业助理人力资源管理师操作技能试卷3（三级）
，但却难有进一步的提高；目前确定下来的提高利润方法有降低成本、重视顾客投诉等，请...10-16
·企业人力资源规划习题
C.组织设置 D.部门结构 2.（ ）是一种集权式的组织结构形式，又称军队式结构。 A.直线...10-16
·企业助理人力资源管理师操作技能试卷2（三级）
8分）2、会计岗位工资水平的确定 某企业对会计岗位进行了市场薪酬调查，A企业3500元，...10-16
·2016年人力资源管理师模拟试题
要职能有哪些？ 2、简述员工培训的基本原则有哪些？ 3、什么是目标考核法，其基本的实...10-16
·2016年5月人力资源师试题分析－－选择题
n=center bgColor=#cccccc border=0>卷册模块题型...10-16
·人力资源管理(中级)模拟测试卷(答案)
27 D 52 C 77 AB 3 D 28 B 53 A 78 AD 4 C 29 B 54 C 79 BD 5 D 30 B 55 B 80 ABD 6 A...10-16
·人力资源管理师资格考章节练习试题
报性 D.非经济性 （答案： C） 2.在社会生产要素中，最重要的要素是（） A.资本 B.技...10-16
·2016年5月人力资源师学员答题简评－－-改错题
模拟法、特殊能力测试法和PAQ问卷法；行为导向型的主观考评方法，主要有排列法、选择...10-16
·模拟题：二级技能考试题
审查符合受理条件的案件，填写《立案审批表》报仲裁委员会负责人审批，审批应在填表10...10-16
·人力资源管理师资格考试技能试题举例
南方大学拥有理学院、法学院、政治学院、工学院、工商管理学院等15个学院。其中，公共...10-16
·人力资源考试模拟试题（一）参考答案
:schemas-microsoft-com:office:office />1、A 2、B 3、B 4、D 5、B 6、C 7、A 8、A 9...10-16
·全国人力资源总监高等教材练习题(三)
人才是企业提高竞争力的核心资源意识的加浓而越来越普遍。某些企业在选聘人才时往往脱...10-16
·2016年5月人力资源师学员答题简评－－-简答题
的是二级教程的第267页部分，也是现成的，书上的答案是注意八点，此题的参考答案也是...10-16
·全国人力资源总监高等教材练习题(二)
本节练习题： 1．某公司目前员工为200人，在三年后由于业务发展需要增加100人，但由于...10-16
·人力资源考试模拟试题(二)参考答案
12、D 13、B 14、C 15、D 16、A 17、B 18、A 19、D 20、C 21、A 22、B 23、B 24、A 25...10-16
·全国人力资源总监高等教材练习题(一)
无论是对社会还是对于个人所带来的收益要远远大于对其他资源投资所带来的收益。 回顾8...10-16
·人力资源考试模拟试题(四)参考答案
;>参考答案：...10-16